Safety Report: Covid-19 Plainte OSHA, Dollar General Distribution Center, 6500 US-421, WESTVILLE, IN, 46391, USA

6500 U.S. 421, Westville, 46391 Indiana, United States

« - Un employé a contacté les RH pour lui demander de passer un test covid parce qu'il ne se sentait pas bien. L'employé a été informé que l'entreprise ne payait plus les employés en quarantaine afin qu'ils puissent prendre un congé personnel de 14 jours sans solde. C'est pourquoi l'entreprise masque que c'est un risque que quiconque prend qui va travailler. L'employeur a également déclaré que si un employé n'était pas en mesure d'assister au travail, il serait pointé. - Il est obligatoire que tout le monde passe la vérification temporaire avant d'entrer dans l'immeuble. Après avoir échoué plusieurs fois, un employé a demandé à un employé voisin d'obtenir un superviseur parce qu'il a dit aux employés s'ils pénètrent encore dans l'immeuble après avoir échoué au test, cela pourrait conduire à la cessation d'emploi. - Un gestionnaire s'est présenté au moniteur où un employé a échoué au moins six fois de plus. Le gestionnaire a alors obtenu un autre thermomètre qui est sur les documents de chargement des camions et a dit à l'employé que sa fièvre était faible et lui a demandé s'il pouvait encore rester parce qu'il quitterait son équipe ? anging, si elle est laissée. Le gestionnaire a également informé l'employé s'il ne pouvait pas rester, qu'il lui faudrait prendre un point. Donc, en d'autres termes, allez travailler ou vous êtes viré. Le gestionnaire a ensuite débranché le moniteur et a demandé à l'employé de se rendre au travail comme si rien ne s'était passé.


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-12-11