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安全报告: 1979 Latimer Drive, Muskegon, Michigan, United States

已更新:

马斯基根县委员会会议计划通过 Zoom 举行。但是,四名委员不同意该命令,并参加这些会议。他们在进入大楼后拒绝戴口罩。他们走在大厅里,出席会议,进入办公室,同时拒绝戴口罩,并且已经知道他们没有接种疫苗。在董事会会议期间,它们的距离不到 6 英尺。由于他们是民选官员,员工觉得自己没有追索权。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-04-07

#coronaviruscovid19 #osha #terracestreet #muskegon #michigan #unitedstates

医院的员工对 COVID-19 检测呈阳性。医院没有通知与这些员工直接接触的患者或同事。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2020-10-29

#coronaviruscovid19 #osha #eastshermanboulevard #muskegon #michigan #unitedstates

1.工作场所既没有温度计,也没有在工作轮班开始之前对员工进行筛查。2.雇主不提供口罩;如果员工需要口罩,雇主将收取口罩的费用。雇主表示,纸面罩应持续 4 班次。3.总经理检测呈阳性,仍然上班,暴露所有人,另一位员工也检测呈阳性。4.雇主没有遵循 CDC 或密歇根州的任何指导方针。5.卫生部门指示企业在周一之前保持关闭状态,但雇主正在努力周末开业。6.雇主表示,如果员工不返回工作岗位,他们将被解雇。


来源:osha.gov | 收货日期:2020-07-09

#coronaviruscovid19 #osha #ihop #harveystreet #muskegon #michigan #unitedstates

1.一般来说,雇主有迹象表明州人们应该戴口罩,但永远不要强制使用口罩。他们告诉员工(包括问候人)不要求别人戴口罩。问候人试图让人们戴口罩,但有些人拒绝,任何试图执行合法授权的人都会被管理层告诉不要(或管理层忽略)。在商店的背部库存区域,两个部门(2 和 3 轮班的接收、普通商品和时装)不得不将堆叠不当和安全的重托拍的产品拉出来,导致许多产品从托盘上掉落到地板上或重物落在员工身上。


来源:osha.gov | 收货日期:2021-04-12

#coronaviruscovid19 #osha #meijer #westnortonavenue #muskegon #michigan #unitedstates

1.已经有 3 个积极的 covid 成果正在起作用。因此,其他员工进行了测试,并被告知他们选择在不需要的时候进行测试。员工感到困惑。2.一位老板上周二的测试呈阳性,现在该人本周一恢复工作,甚至在阳性后 7 天也不会。自从去年这个时候疫情开始以来,一直没有进行清洁程序。雇主正在喷洒来苏消毒剂和/或微封,称之为消毒和消毒。3.员工不确定客户或卫生部门是否已收到通知。


来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-31

#coronaviruscovid19 #osha #hoytstreet #muskegon #michigan #unitedstates

2021 年 3 月 24 日,员工被召到了断裂室,并被告知,前台的一位管理层以及隔壁建筑物的一名同事对 covid 表示积极的态度。第二天员工被告知,额外的管理代表对 covid 持积极态度。员工被告知,如果他们觉得自己可以自由,然后进行测试。员工认为关闭建筑物进行隔离、消毒或消毒是适当的程序或程序。员工感到困惑,他们的同事处于危险之中。


来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-25

#coronaviruscovid19 #osha #hoytstreet #muskegon #michigan #unitedstates

今年夏天早些时候,OSHA 访问了该公司,因为没有采取足够的预防措施来保护员工免受 Covid-19 传播的影响。他们是最起码的。除了实验室需要口罩以及每天填写健康评估外,没有什么变化。最低限度仍在完成,这还不够好。2020 年 10 月 8 日星期四,向该公司报告了两例 Covid-19 确诊病例,10 月 9 日星期五确认了第三例病例。前两例病例都在实验室区域,第三例是在办公区域。除了实验室经理之外,实验室部门正处于隔离状况。应该注意的是,这三例病例都戴着口罩,但对于 Covid 来说仍然是阳性的。这表明,最低限度是不够的,特别是考虑到已经发现病毒可以在无孔表面存活长达 28 天。据说,实验室区域将被深层清洁,但是,外部公司不会进来这样做。相反,前台的另一个人应该尽早用酒精湿巾擦拭表面。这并不构成深度清洁。然后,今天,即 10 月 12 日星期一,确认了第四例病例;一位人员在生产区。另外两人因接触到这第四例病例而被送回家,另外两人已经接受了检测,在接触第一例病例后正在等待结果。第四个病例与办公室至少其他两名病例有密切联系,其中包括应该擦掉实验室的员工。我们怎么知道他们没有被感染?如果有人可能被感染,让某人 “清理” 实验室绝对没有意义。此外,如果人们要接受测试,他们需要待在家里直到测试结果出来。该业务开放的时间越长,进一步传播 Covid-19 的风险就越大。同样,公司总裁在全国各地旅行时并不习惯戴口罩或自我隔离,他经常这样做。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-13

#coronaviruscovid19 #osha #latimerdrive #muskegon #michigan #unitedstates

1.雇主没有执行任何掩码规则。没有社交距离。3.什么都没被清理过。4.这个机构已经超过了能力。一名员工因为这样得到了 COVID-19,今晚是自行车之夜,情况更糟。这只是冰山一角,在这个酒吧里所有的法律都被破坏了。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-09-03

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1.自疫情开始以来, 雇主几乎没有采取任何预防措施来保护工人的健康和安全.尽管雇主发布了关于其对员工的期望的公告,但它从来没有强制执行任何这些事情,例如洗手、保持距离、口罩等。口罩从来没有要求过;它们是可选的,尽管通常不可能保持距离,因为建筑设计的限制因素,例如在实验室中,或者由于所需任务(例如在生产区域)。制作中没有人戴口罩。3.雇主从来没有考虑过员工的温度,也从未处理过任何问题。建筑物的清洁和消毒不会每天甚至每周进行。起初有人试图分散休息时间。通常,所有生产都会同时休息。还有一群人聚集在同一张桌子上. 6.雇主最近发布了一份公告,称没有员工检测 COVID-19 呈阳性。但是,该帖子确实表示,员工已经接触过 COVID 阳性的人。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-06-12

#coronaviruscovid19 #osha #latimerdrive #muskegon #michigan #unitedstates

'-至少有两名员工检测为 covid-19 阳性,可能在 5-07-20 发生一例死亡。-多达七名患者发烧和/或正在吸氧。-员工没有提供个人防护装备,如 N-95 呼吸器和一次性服装。-管理层没有通知员工 covid-19 病例和他们努力遏制他们。-病人没有被转移到走廊尽头。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-05-08

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