1. L'employeur n'a pas élaboré et mis en œuvre un programme de prévention et de préparation aux maladies infectieuses pour le COVID-19 incluant, sans s'y limiter, l'éloignement social et l'utilisation de la couverture faciale. À la connaissance d'un test positif sur le lieu de travail, l'employeur n'a…
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