安全报告: Maple Grove, Minnesota, United States
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我收到了一个空心的 ichigo pop!我想我没有从美国新泽西州 Cedar Grove Little Falls 路 371 号 ste 4 的 Jane 那里订购 07009。
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极其响亮的音乐和重击的低音来自我身后的家。非常靠近美国明尼苏达州枫树林的尼亚加拉巷北
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1.雇主不会将可能患有 COVID-19 的员工排除在工作场所之外。出现与 COVID-19 一致症状的员工可以继续工作。因与 COVID-19 一致的症状而要求下班的员工必须完成轮班工作。雇主没有遵循CDC和MDH关于隔离的指导方针。被诊断出患有 COVID-19 后,员工必须在发烧和/或症状没有改善的情况下重返工作岗位。雇主不接受抗原检测的阳性检测结果作为感染证据。员工不必要地接触可能患有 COVID-19 的生病孩子,因为孩子没有被及时送回家。教室没有得到充分的清洁和消毒。
资料来源:osha.gov | 收据日期:2022-01-12
资料来源:osha.gov | 收据日期:2022-01-12
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1.员工上班前不会接受 COVID-19 筛查。出现 COVID-19 症状的员工可以/被要求上班,在检测并发现没有 COVID-19 之前不得进行隔离。3.接触痕迹暴露不会传达给暴露的员工。
资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-12-27
资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-12-27
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管理层要求员工在封闭区域、未蒙蔽并长时间相距接近 6 英尺的区域举行会议。
资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-05-28
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雇主没有遵守行政命令指南,包括明尼苏达州企业的 COVID-19 准备计划要求,特别是:1.没有书面的 COVID-19 准备计划,如果有的话,员工也不知道在哪里可以找到它。2.该机构不要求或强制所有员工佩戴面罩。3.没有提供或不总是可以使用的消毒液,员工有时必须自备。4.没有强制保持社交距离。
来源:osha.gov | 收据日期:2021-04-02
来源:osha.gov | 收据日期:2021-04-02
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现场的牙医在被诊断患有 COVID-19 后没有隔离。
资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-05-05
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有 COVID-19 症状的员工不被排除在工作场所之外。
来源:osha.gov | 收据日期:2021-02-22
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根据 CDC 和 MDH,管理层没有遵循针对 Covid 检测呈阳性的经理和员工的隔离准则。
来源:osha.gov | 收据日期:2021-02-24
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1.设施内的浴室不卫生,没有足够的洗手设施。仓库没有加热,也没有保持在或高于所需的最低温度。雇主没有按照 MN COVID-19 准备计划的要求,要求或强制员工佩戴面罩。4.如果出现阳性病例或与 COVID-19 阳性病例密切接触,雇主没有通知员工并允许他们隔离或隔离的程序。5.雇主没有提供员工安全开展工作所需的个人防护设备(PPE)。
来源:osha.gov | 收据日期:2021-02-04
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