1.雇主目前没有遵守任何 COVID 协议或准则。虽然有 Covid 标志(例如用于清洁),但实际上并没有强制执行。2.雇主需要口罩,但很少有员工戴口罩。3.大多数办公室工作人员都有在家工作的充分能力, 但是却感到沮丧和沮丧. 4.仍然举行面对面会议,没有保持社交距离,口罩很少佩戴。5.最近向员工发放了礼品卡,承诺如果接种疫苗,就不必戴口罩才能上班。礼物根据您收到最后一张镜头的日期进行分级。6.最近,许多员工来回前往其他州,在返回工作之前不需要隔离或测试。
来源:osha.gov | 收货日期:2021-04-19
来源:osha.gov | 收货日期:2021-04-19
评论
评论
在过去的 2 周里,COVID 共有 4 例阳性病例,另有 2 例进行检测。不需要口罩,也没有练习保持社交距离。积极的案例之一是公司司机在密歇根州各地开车。管理层并没有将风险通知所有人,只是他们认为可能已经暴露的人。担心暴露的员工被告知继续工作,直到出现 COVID 的症状。
来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-22
来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-22
评论
评论
1.在过去两天中,三名员工检测呈阳性,至少有两名员工在等待结果。该公司正在告诉所有与受感染员工接触的员工监控自己,但除非他们出现症状,否则仍会出现工作。尚未采取任何行动对受感染员工工作的地区进行消毒,没有采取进一步将员工分离的行动,不需要口罩,也没有人佩戴口罩,还在小型室内区域举行会议。本周每天都有更多的员工检测呈阳性,由于担心失去工作而失去收入,相信这种情况将继续下去。
据称危险:1,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-21
据称危险:1,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-21
评论
评论