当学生的COVID检测呈阳性时,没有关闭教室。没有合同追踪员工威胁说,如果他们不在受影响的教室里掩护,他们就会写信
资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-08-23
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雇主知道其中一名学生的COVID检测呈阳性,但没有告诉员工。在那个房间里工作的所有员工以及学生都出现了症状。房间没有关闭,雇主也不允许人们隔离。其他员工被迫在房间里掩护或被写下来。
资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-08-23
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学生的 COVID 检测呈阳性,教室保持开放。把不同的老师放在积极学生所在的房间里。
资料来源:Osha.gov | 收货日期:2021-08-24
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他们正在重新开放上学。学区表示,他们向员工提供个人防护设备。员工被告知购买自己的个人防护设备来补充所提供的产品。该学校公司表示,他们为高风险员工提供 N95 口罩,但他们没有提供有关个人防护设备可用性的额外信息。建议雇员自行提供清洁用品和消毒剂,因为他们不确定雇主是否有足够的这些物品供应。他们没有告诉员工个人防护装备、清洁和消毒用品的供应具体情况。这些计划非常模糊。在重新开放的过程中,他们表示将定期对高流量、高接触区域进行消毒,但不会详细说明经常含义。员工没有被告知清洁时间表将是什么,也没有被告知他们是否必须完成自己的消毒。该公司并不要求学生进入教室后佩戴口罩。他们声称,学生在社交距离六英尺的地方。一旦学生在办公桌前,他们就能拿下口罩。老师将整天距离学生不到 6 英尺。
来源:osha.gov | 收据日期:2020-07-27
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