1. L'employeur n'a pas élaboré ou mis en œuvre efficacement un plan de préparation et d'intervention en cas de maladies infectieuses. Les masques ne sont pas portés correctement. 2. Un employé, présentant des symptômes de COVID-19 (toux et transpiration), travaillait avec les chariots susceptibles d'exposer d'autres employés…
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