L'employeur fait travailler ses employés lorsqu'ils sont malades. L'établissement a connu une épidémie de COVID-19 et le magasin n'a pas fermé ses portes pour le nettoyer. Les employés ont dû continuer à travailler avec une épidémie de COVID-19.
Source : Osha.gov | Date de réception : 2021-07-05
Source : Osha.gov | Date de réception : 2021-07-05
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