1. L'employeur ne suit pas les lignes directrices relatives à la capacité de 50 %. 2. L'employeur n'applique pas l'éloignement de 6pi, et trop de chaises de bar sont présentes sur le rail de bar. 3. Le personnel de nettoyage est renvoyé à la maison tôt.
Source : Osha.gov | Date de réception : 6/16/2020
Source : Osha.gov | Date de réception : 6/16/2020
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