1. Der Arbeitgeber hat das Geschäft nicht geschlossen, um eine ordnungsgemäße Reinigung und Desinfektion zu gewährleisten, nachdem er Kenntnis von einem Mitarbeiter erhalten hatte, der positiv auf COVID-19 getestet wurde. Der Arbeitgeber führt keine Temperaturprüfungen durch, bevor er den Mitarbeitern den Zugang zum Arbeitsplatz ermöglicht. Der Arbeitgeber…
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